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富士康改善员工管理:招安全与生活主管

时间:1970-01-01 08:00来源: 作者:胡小军 点击:
富士康改善员工管理:招安全与生活主管

  3月13日消息,据彭博社报道,因为工作环境糟糕而被受指责的富士康科技集团,正在为旗下的苹果公司内地供应部门招聘安全管理、生活服务、消防安全的负责人。

  富士康数位产品事业部(Integrated DigitalProducts Business Group)在深圳一家网站公布了上述招聘信息。该事业部是富士康旗下两个苹果公司供应部门之一。

  由于苹果供应商的工作环境引起了人权组织的强烈不满,苹果今年1月宣布加入公平劳动协会(FLA),成为首家加入FLA的科技企业。苹果要求旗下供应商企业,必须接受FLA的审查。

  FLA首席执行官范希尔登(Auret van Heerden)上个月表示,FLA在审查过程中,发现了“大量问题”,但也看到了“引人注目的”改善。

  富士康集团渠道事业部董事长胡国辉表示,公司是在招聘相关职位,但他拒绝透露更多消息。

  富士康是全世界最大的电子产品代工厂,雇佣的员工超过120万人,其中大多数在中国内地。除了给苹果代工之外,微软、索尼、惠普、戴尔等企业都是富士康的合作客户。

  苹果因其供应链企业工作环境问题,饱受中国劳工观察等组织的批评。苹果曾表示,供应链企业的违规事项包括过度加班和不符合当地的环保法规。不过苹果并没有透露哪些厂商违反了其供应商行为准则。

  根据招聘内容显示,富士康生活服务部门主管将负责该事业部宿舍、食堂和卫生部门环境;安全管理主管则必须具备刑事侦查或法律相关专业的大专以上学历;消防主管则必须具备至少4年相关经验。

(责任编辑:admin)
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